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Planner Mantenimiento de Equipos

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Este aviso ha expirado. Haga Click aquí para ver avisos nuevos y activos como este.

Los Avisos en CareerMine expiran por varias razones. Puede que el empleador solicite la expiración avanzada del aviso (ya que pueda ser que la vacancia ya esté tomada o cancelada), o que el aviso de trabajo ha expirado por el tiempo normal en que se colocan - 30 días en el sistema de CareerMine. Puede existir la posibilidad que la vacante aún esté activa, lo más posible es que dicha vacante ya haya sido llenada o cancelada; sino estaría en CareerMine todavía.

Se recomienda no contactar a la compañía o la agencia de publicidad en cuanto a esto, o cualquier tema expirado, con el propósito de obtener trabajo con esa compañía. Las compañías generalmente imponen estríctas penalidades en los buscadores de empleo que van por fuera de los canales establecidos, para contactar al empleador en cuanto a vacancias. (Los Empleadores han sido muy claros en el pasado, en cuanto a la búsqueda de avisos expirados y contactándolos acerca del status, esta es una de las rutas no establecidas.)

Peru
Número de Aviso en CareerMine: 1725109Resumen del Aviso
Título: Planner Mantenimiento de Equipos Número de Identificación del Aviso del Empleador: -------
Ubicación: Arequipa Fecha de Colocación: octubre 30, 2018
Empleador: Suscriptor - Loguear para ver el Nombre de la Compañía Fecha Límite: noviembre 30, 2018

Planner Mantenimiento de Equipos

 

Descripción del Cargo:

Empresa líder en Servicios de mantenimiento a nivel nacional se encuentra en la búsqueda de un 

 

Planner de Mantenimiento de equipos

 

Requisitos:

 

  • Ingeniero Mecánico/ Mecánico Eléctrico, Bachiller o Egresado
  • Experiencia mínima de 2 años realizando planeamiento y gestión de equipo pesado, línea amarilla, flotas volvo y gruas.
  • Contar con Licencia de conducir con más de 2 años de antigüedad
  • Funciones:
  • Elaborar la planificación y realizar el seguimiento de  las actividades de trabajo.
  • Planificar y asignar recursos para la ejecución de las tareas.
  • Asignar los tiempos y recursos necesarios para la tarea y/o trabajo.
  • Responsable de supervisar que los trabajos se realicen en tiempo y en forma.
  • Presentar los informes que estén establecidos o e soliciten.
  • Seguir los lineamientos de la política del sistema de gestión integrado


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Refranes

"Los ancianos gustan de darnos buenos preceptos para consolarse de no poder darnos malos ejemplos"
- Francois de la Rochefoucauld

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